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莫让“墙头草”式干部成为官场的“不倒翁”

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发表于 2017-5-18 08:37:35 | 显示全部楼层 |阅读模式

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莫让“墙头草”式干部成为官场的“不倒翁”

    日前,山东省委书记刘家义在主持召开党建工作座谈会时提出要改进会风,不要照本宣科,只看领导眼神、“墙头草”式的干部不可用。
    墙头草,随风倒是很正常的自然现象,但延伸到党员干部,那就不是自然现象那么简单。而作为“墙头草”式的干部,是擅长观颜察色,善于揣摩人意,谁也不得罪,永远不恼人。尤其是对顶头上司,百依百顺,曲意逢迎。日积月累,练得真功,左右逢源,上下应手,俨然“老好人”。曾几何时,“墙头草”式干部在官场如鱼得水,八面玲珑,活脱脱的“不倒翁”。随着“两学一做”常态化制度化的开展,莫让“墙头草”式干部成为官场的“不倒翁”。各级党员干部要旗帜鲜明讲政治、态度坚决讲原则,不做“墙头草”,不当“糊涂官”。
    坚守底线,正身修心“墙头草”见风使舵,察言观色,随风而倒,对自己有利的政策就执行,对自己无利的事情就应付。俗话说“根子不深的草,随风倒”,指出了“墙头草”的根源问题:根子不深,即没有真正扎根于人民。换言之即党性锤炼不够,政治立场不稳,担当勇气不足,牺牲精神缺失,公仆意识滑坡,就必须坚守政治底线,正身修心,要解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。始终坚守群众观,坚持立党为公、执政为民,干公仆之事,践自觉之行。不做“跟随者”,不当“应声虫”,干事不空谈。
    敢于碰硬,勇于负责。俗话说,在其位,谋其政,担其责。敢担当、善作为,是党员领导干部的鲜明特质。习总书记指出,“是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。”作为领导干部,就要勇于担当、敢于负责,在大是大非问题敢于提出自己的主张,要做敢闯敢干的干部,而不是当“墙头草”,遇到困难就绕着走,见到上级领导就一味奉承,左右逢源。要敢担当、善担当、会担当,要不怕得罪人,把党和人民的事业放在最高位置,胸怀大局,着眼发展,面对是非原则不打哈哈、不和稀泥、不装糊涂
    根除痼疾”,土壤不让“墙头草”式干部得利,各级党委完善领导干部的考察、任用和考评制度,干部称职不称职、提拔不提拔,要让最底层的群众有话语权、决定权,不能让“少数人说了算”。在机制上,必须树立德才兼备、任人唯贤的用人原则,从最困难问题的解决上、从群众矛盾最突出的地方发现优秀人才,大胆启用优秀干部。唯有这样,敢于较真、开拓创新、执政为民的干部才会层出不穷,“墙头草”式的干部就不会有立足之地。“墙头草”是干部的一个“痼疾”,必须剔除。营造实事求是、风清气正的用人氛围,铲除不健康的土壤。

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